• 笔书网>重生之电子强国 > 正文 第013章 【统计】
        入厂三天,张向东就成为了正式的技术员,在这个小小的厂子里,还是引起了一阵讨论。而陈军更是被厂里人在背后议论,丢尽了面子。

        毕竟,他当着厂长、经理的面挤兑别人,绝对是个下作的事情;张向东真像他说的那样还好,但恰恰张向东就是个人才,被领导当场转正。

        “牛啊,张向东!才来三天,就升为正式技术员,我当初足足实习了一个月才转正。”回到宿舍,赵建国不可思议的说道。

        这是一间四人宿舍,住的都是技术员,而且都是未结婚的、刚进日华不到一年的技术员。像陈军那样老技术员,是有单独的房间,毕竟别人结婚了,有家属需要考虑。

        赵建国话刚说完,另外两名年轻的技术员也围了上来,一名叫吴应策,一名叫孙继海。

        吴应策嘲笑道:“那个陈军一直就喜欢摆老资格,我刚来的时候也吃过他的亏,足足一个月时间啊。也不知道他牛什么,都快被研发技术部边缘化了,若不是国企不允许开除正式工,他早就被阿段踢出公司了!”

        孙继海也说道:“他那种人,也就是在实习生面前威风几天,大家一熟悉公司的事务,就立马和他一样。”

        赵建国、吴应策、孙继海都是去年刚刚毕业的大专生,是阿段亲自招揽的;当时日华电子厂主要业务还是贸易,但阿段已经决定组装游戏机,自然需要增强技术上的力量。

        而陈军是老牌国企正式工,那就是捧着铁饭碗,虽然文凭只有中专,但阿段就算作为厂长,也没有资格开除别人,这是国家的规定。当然了,若是按照历史走下去,阿段的团队可以拿到小霸王的两成利润,那他完全有资格将那种老油条排出在外,不分那两成的利润。

        所以陈军这种人,早晚都要吃大亏!

        张向东露出笑容,幸好自己三天就能摆脱这种人,不然还真TMD痛苦。

        被人使唤倒也无妨,关键是那语气实在让人难受的很,那种人还真是不多见。

        见大家主动向自己示好,张向东也不矫情:“大家说的对!陈师傅确实小气了一点,以后要吃大亏的!今天我成为了正式工,要不我请大家出去下馆子?”

        得罪了一人,就得拉拢一帮人,把朋友搞得多多的,以后的路自然也就走宽了。

        朋友多了路好走,生意也好做,这是很明显的道理。

        一听到有人请客下馆子,赵建国三人立马兴奋起来,吵吵闹闹拥着张向东向厂外走去。

        ......

        在改革开放的前十五年里,山中市被称之为‘广东四小虎’,另外三虎为南海、顺德、东莞,可见山中市初期还是发展不错的。

        在这个年代,山中市的城市发展比内陆城市不知道好了多少,商业化也已经有了一些规模。

        四人在外面找了个粤菜馆,张向东出手大方,为大家点了丰厚的一桌菜,还要了一瓶白酒。

        赵建国等人对张向东的好感直线上升了,新来的其实很会做人,这是他们的想法。点这么一桌菜,起码也是四五十元,而张向东转正后的工资才280元。

        在推杯换盏中,张向东也开始打听日华电子厂的事情来:“公司现在有多少人?”

        赵建国答:“应该是四十几个人,我来日华电子厂的时候,阿段也才刚来三个月;哪个时候的日华电子厂主要是做贸易,以及生产大型游戏机(街机),员工十几人,债务高达200万。听说阿段说,他刚上任的时候,还以为总公司的陈总经理给他小鞋穿呢!”

        叫吴应策的舍友也说道:“还是阿段有本事,来日华电子厂一个月时间,就决定做游戏机。然后招兵买马,仅三个月时间就可以组装游戏机了。近一年的时间,日华电子起码盈利100万以上!”

        通过大家的谈话,张向东总算是明白了公司前面的事情,心中有数了。此时的阿段还没有想到要做自己的品牌,因为租用的是台岛的‘创造者’牌子,每个包装盒只需上缴一块多的使用费。

        这样多好呀,不用自己去打造一个新的品牌,而且这个时代的客户对进口的产品,总是有一种盲目的信任。

        非得闹出不愉快后,阿段才会下定决心打造自己的品牌,这就是环境影响人的思维。

        基于这种信息,张向东也在猜想,历史并不会因为自己的到来,而发生离谱的改变;就拿学习机来说,如果不是游戏机市场趋于饱和、市场涌现一股‘电脑热’,阿段也不会有那种想法。

        所以,他还是安心的在日华电子发育一段时间吧!

        他给自己定了一个目标,那就是要在三个月时间里,成为公司的主力研发人员;半年后,争取能成为阿段的助理,慢慢的开始接触到代理商、供应商渠道,以及生产、质量系统。

        打造一个品牌最重要的三点:产品、营销、渠道,三点都至关重要,若是想成功必须一环都不能放过。前世,阿段就比较擅长聚集全国各级代理商,这正是张向东需要学习的。

        至于产品和营销,以张向东的技术和阅历,已经是大师级的人物了,应对一下创业初期还不是信手拈来。

        ......

        第二天,张向东开始正式成为一名‘维修工’。

        组装游戏机因为用的是台岛芯片散件,故障率其实普遍在30%左右,那返厂维修的工作自然很大。

        台岛芯片商也知道这种情况,他们一般发货的时候,会多发2%的货品。但就算是这样,依旧还有很多劣质品。

        除了芯片的问题外,电阻、电容、震晶这些元件,质量问题都非常严重。

        这些问题有一部分是零部件本身存在问题,更大一部分是因为生产、质量体系没有抓好,这是国内工厂的通病。

        简单来说,前世小霸王为什么能在国内做到第一,除了营销搞的好以外,更重要的是注重质量。国内其它产商返厂维修率高达30%,小霸王硬是将这个数据降低为2%,这和阿段狠抓生产、质量有关。

        张向东正式工作后,他一边维修返厂游戏机,一边开始做数据统计。

        因为他觉得,如果有了数据的支持,就可以从源头上降低故障率。

        他维修的效率很高,堪比一些资深技术员,这还是他故意放缓速度,并还做数据统计的效率。

        他要好好的表现一下,等小霸王品牌一成立,要成为核心研发人员,这样才更利于他的发展。成立核心研发人员后,他倒不需要在技术上表现太过,因为那样很容易提前时间线。
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